这也是疫情时隔 3 年后，国内航空公司举办的首次大规模的线下招聘活动 … 春秋航空人力资源部总经理助理肖飞接受澎湃新闻在内的媒体群访时表示，疫情三年航司在各方面的招聘形式属于「小步快跑」，分线上和线下方式，线下以校园校招主，多数集中在各地院校，受疫情管控影响，无法大规模开展 … 此次基本符合预期，目前发布岗位投递的简历量基本上回到了2019 年的同期的水平。
这也是疫情时隔 3 年后，国内航空公司举办的首次大规模的线下招聘活动 … 春秋航空人力资源部总经理助理肖飞接受澎湃新闻在内的媒体群访时表示，疫情三年航司在各方面的招聘形式属于「小步快跑」，分线上和线下方式，线下以校园校招主，多数集中在各地院校，受疫情管控影响，无法大规模开展 … 此次基本符合预期，目前发布岗位投递的简历量基本上回到了2019 年的同期的水平。