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拜访客户前，究竟要做哪些准备?说服客户，有没有实用的方法?内容来源：原思科中国副总裁、原中国惠普政府事业部总经理张坚老师与量子教育合作的销售培训课程《顶级销售的专业销售技巧》。 做…

什么是员工培训?为什么企业要开展员工培训?企业为员工培训关键是在于企业为了培养优秀人才，进行有计划地对特定员工或全体员工进行针对性地培训工作的安排，从而实现企业自身以及员工的个人发…

员工培训，对很多人来说并不陌生，相反，很多人都接触过。在企业的整个发展过程中，开展企业培训，虽然并非必要的，但企业培训的开展对企业的发展来说却很非常重要。 有些人认为：开展企业培训…

企业培训管理的关键在于有效组织企业开展有目的、有计划的企业培训，对员工进行培训和培训计划的管理行为，让员工通过持续的企业培训学习，不断积累知识、提高技能、更新思想、改变思维和改变，…

相信很多企业培训负责人都有过这样的感觉，精心设计企业培训课程、培训流程和安排员工参与到企业培训，但最终可能会被员工认为无用一种无用的以及浪费时间。 这样一种现象的关键就是在于企业培…

领导力，对于每一位企业管理者来说都是不可或缺的一项能力，有的企业管理者“天生自带”较强的领导力，但大多数情况下，则需要通过学习培养企业管理者自身的领导力。尤其是新晋管理者，当一位新…

目前部分企业都在考虑数字化转型，企业管理也是从传统的管理模式转向企业数字化管理模式转变的关键时刻。中小型企业目前常遇到的问题有生产规模小、资金紧缺、设备落后、产品质量不高、竞争力不…

和很多人力资源沟通下来发现，很多企业在针对新员工培训方面做的并不成功，深挖剖析，是企业陷入了几个误区。这些误区会逐渐把新员工培训当作一种例行行为，正是很多企业有这种想法才导致新员工…

企业培训的开展历来被绝大多数企业所关注，一方面，通过开展企业培训来提升员工的岗位工作能力，可以帮助企业更好地解决问题，另一方面，如何建立一个适合自己公司企业培训的制度也成为许多企业…

吉利从地方企业成为世界500强，人才发挥了怎样的作用?李书福与吉利的人才理念，又有哪些值得借鉴?内容来源：曾任吉利控股集团副总裁的王自亮老师与量子教育合作的企业管理课程《李书福的企…

伴随着时间的推移，越来越多的95后、00后进入职场，这些独具一格的Z世代人群最为明显的标签就是：个人价值。但是，如今的Z世代员工们的频繁跳槽、离职让很多在职场多年的70、80后企业…

面对日益激烈的市场竞争，一个企业要取得长足的发展，需要有人才、技术、信息、资源为支撑，其中，人才的素质对于企业的发展起到了不可估量的作用。 通过企业培训的开展，让员工的知识、技能、…

员工没责任心怎么办?当责跟负责的区别在哪里?内容来源：曾任职于华为大学、华为人力资源部的宝洪江老师与量子教育合作的华为管理课程《解读华为干部管理之道》。 大家好 我是宝洪江，今天我…

企业绩效管理是现在人力资源在管理中时长会运用到的管理方法，但是很多人力资源反馈效果不尽如人意。企业绩效考核是对企业职工所承担的工作进行定性或者定量的工作行为及成果的考核和评价，预通…

伴随着企业管理战略的迭代以及企业发展所面临的挑战与机遇的变化，越来越多的企业为了满足企业发展所需，纷纷建立起人才梯队体系、人才培养机制以及人才发展策略，基于企业自身的发展战略结合企…