企业培训

Saying    如何做好「部门指挥官」？ 从员工成为领导，是一次角色转换的长过程。新官上任，如何才能让资格比自己老、关系网比自己广、对绩效考核不满的下属动起来？ 部门指挥官——…

我有两个老师，一位是梁漱溟先生（中国著名的思想家、国学大师，现代新儒家的早期代表人物之一，有“中国最后一位大儒家”之称），另一位导师是季羡林先生（国际著名东方学大师、国学家，北京大…

我国的政策为中小企业融资提供了很多帮助，银行也高度重视中小企业融资的营销和服务。 但是，中小企业融资难的痛点依然存在。 拥有20年银行业务经验的朗静树老师，将通过分析中小企业生存发…

吴建国：前华为人力副总裁-《企业如何以人致胜》 课程收获：这门课程将与大家讲解如何获得高额人力资本投资回报率，他山之石可以攻玉，优秀企业现身说法分享经验和教训，阐述打造人才竞争优势…

安徒生的童话故事《红舞鞋》 有一双非常漂亮的红舞鞋，女孩把它穿在脚上，跳起舞来会更加轻盈、富有活力。谁都想穿上这双红舞鞋翩翩起舞一番，可是又没有谁敢真正地穿上它。 因为传说这双舞鞋…

在这个夏天看《乘风破浪的姐姐》（以下简称《姐姐》），像追一部凉爽又励志的长电视剧。 30位年龄30+的女艺人，有的是“国民”级别，有的又很“小众”，她们齐齐地抛下光环，穿上训练服，…

劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同，而在二者之间产生的法律关系。因为超出人力资源管理专业范围，涉及到劳动法律问题，对人力资源管理人员有一-定的挑战，需要公司法务人员或律师…

我们可能都听说过，中国民营企业的平均寿命不到3岁，大一些的企业也不过7岁，即使在美国，大型企业平均寿命也不足40岁，连人寿命的一半也没有。这是为什么？ 因为企业都会犯错。 这是互联…

很多人都是职业经理人 不少人认为，只有CEO、CFO、COO此类带O的高层管理者才是职业经理人。 但在海川视野咨询、海川生态私董会创始人、首席顾问郑敬普看来，中层管理者也属于职业经…

在人力资源管理各个模块里，薪酬管理是最重要，也是最早被涉及到的。只要创办公司，给员工发工资就是必须要做的。广义的薪酬包括了经济报酬和非经济报仇；狭义的薪酬指经济报酬，即员工获得的货…

多年的管理工作总结下来是三句话： 管自己以身作则 管团队将心比心 管业务身先士卒 雷军在金山软件创立30周年的大会上说过，他是从培养干部方面说的。 01管自己以身作则 管理者在小到…

企业是有着自己经营目标的经济组织，绩效考核的使命就是为了达成企业的目标。因此，考核的重点不是控制，更不是因为要给员工发工资而必须采取的措施。 01 战略一致性 在实施绩效考核之前，…

人人都要学会的销售攻略 宝洁作为世界知名的500强企业，在100多年的发展历程中，总结和提炼了一整套销售法宝。 宝洁公司高级销售精英王刚将这套法则与中国市场，特别是互联网销售实例进…