企业培训

在企业管理中，无论是员工还是团队整体的提升，除了通过开展企业培训或员工个人自发性地学习各类与自身所处行业以及岗位的新知识之外，提升的重要途径之一就是学会复盘，员工自身的工作需要复盘…

说起2021年最火的商业词汇，元宇宙当之无愧。从元宇宙第一股Roblox上市，到Facebook改名Meta，再到国产元宇宙平台百度“希壤”上线。全球科技巨头都在快速布局元宇宙赛道…

作为企业管理者，是否感觉到员工在企业管理过程中执行能力差，缺乏自主创新的思想，不能跟得上你的思想;缺乏主动性、缺乏对结果负责的态度，看起来只是工作，成果与自身无关，这篇文章就来探讨…

在这个商业竞争环境持续变化发展的时代下，企业想要获得持续的发展和增长能力，人才就是企业发展增长这个过程中的核心竞争力，企业对人才的要求也越来越高、越来越新。在今天这样一个商业环境之…

华为说以客户为中心，这个观念深入人心，被企业广泛接受。 什么是以客户为中心? 企业的关注点，即工作的重心是在客户身上，还是在企业自身，决定了是否以客户为中心。 企业在创业阶段，所有…

企业层面的策略主要是探讨企业的发展与定位，关键在于发展。因此，在制定企业战略结构时，企业必须考虑要不要发展、发展什么、如何发展三个与企业发展相关的战略问题。我们可以通过以下三个核心…

研究表明，大部分人的智力水平相当，即便有些看起来像天才一样的人，他们的智力水平跟普通人也差别不大。然而，人们的学习成果差别非常大，造成这种差异的主要原因是学习方法和技巧等因素。只关…

企业发展战略规划不同于我们年终所做的年度工作规划方案，对于企业的发展战略规划需要考虑更多的未知因素，具有以下特点：一是长期性，一般三到五年;二是战略性，详细说明企业采取的机制策略;…

对于品牌的作用并不是那么“魔幻”，而是可以实实在在能够帮助产品在市场中实现变现。基本上，企业建立起一个品牌的核心就是为了更好地打开市场和销售业绩变现，而销售的目的就是可持续的，能够…

年底的时候，企业会根据一年来的经营状况，结合外部市场环境，确定是否给员工涨薪、涨多少。当然，也有的企业经营不好，不给员工涨薪。 表面上看，员工的薪酬由企业决定，其实由不得企业自身。…

关于中小企业的相关研究显示，在所有中小企业中，大约68%的企业在第一个五年内倒闭，19%的存活了六到十年，而13%以上超过十年。无论企业规模大小，我们从企业发展的整个过程来看，可以…

伴随着人口红利的逐步消失和人才红利时代的到来，尤其是这两年来市场竞争环境愈发激烈，各种商业模式和技术的革新，传统型企业的核心竞争力越发衰退，企业对员工培训工作越来越重视。企业与员工…

企业发展战略规划是企业对未来发展的全局、重点发展的目标规划，这个规划会包含市场、政策、企业内部情况等等各方面，且在制定过程中把握企业发展的大方向、大目标，立足全局，着眼未来;规划长…

我们无论是在企业经营管理领域还是日常的学习提升中，经常会看到这样一个关键词：长期主义。所谓的长期主义，并非为了让我们好高骛远、不切实际，只思考对于未来会出现的问题，而是要将当下与未…

企业管理实际上是对企业的规划、组织、协调和生产经济活动等一系列职能的总称。虽然企业中涉及到的工作板块不多，但影响企业管理的因素很多。 第一：环境对企业管理的影响 环境是决定管理者在…